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产品与服务

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◎ 服务说明

        招聘事务千头万绪，招聘风险却无处不在。招聘渠道的多元化带给HR们更多的选择，然而，这种单向选择的范围越宽，意味着企业招聘不确定的投入风险和付出的精力也越大。
        显然，招聘困局的症结并不出在HR身上，各种招聘渠道平台式的交互功能本身就存在着先天的局限，众多人力资源机构在招聘体系的构建和HR技术的切入上明显地缺位，都决定了企业招聘的低成效和高风险。
        Shotjob精准求职网以“解决招聘问题”为出发点，糅合了各类招聘渠道的优势，推出了新一代的招聘产品“招聘代理人”，以顾问式的服务，经纪人的模式，在系统化的人力资源体系基础上，集各种招聘渠道之大成，环环相扣，合力行销，只为了一个目的：向招聘成效要结果！开创中国招聘市场的新业态！

◎ 服务特色

>> 信息化管理
构建基于网络的信息技术平台，所有的招聘服务环节均通过shotjob.com（精准求职网）OA系统得以实现。

>> 个性化定向服务
分行业设置招聘代理人，每一服务专员负责定向、长期、深度服务于该行业10-20家企业。

>> 招聘渠道全方位
全面整合各类有效的招聘渠道资源，最广泛地发布企业招聘信息，扩大企业招聘的影响力。

>> 招聘服务体系化
依托shotjob.com的人才数据库资源，全方位系统整合锐旗猎头、锐旗人力银行、锐旗人才派遣及其技术切入，构建严谨的招聘服务体系，确保招聘的高成效。

>> 招聘结果可量化
以招聘结果为导向，以解决问题为出发点，让招聘结果量化，招聘成本显性化。

>> 招聘服务增值
在行业资讯、竞争情报、前沿管理成果、专业技术与工具的供应上创造服务价值，协助企业构建学习型组织与交流平台。